Feste Anstellung
Leitung Customer Care (m/w/x) im medizinischen Bereich
📍 Martinsried
PLZ: 82152
Region: D-PLZ 82
Arbeitszeit
Vollzeit
Berufserfahrung
Mit Berufserfahrung
Anstellungsart
Feste Anstellung
Veröffentlicht
25.09.2026
Branche
Sonstige Dienstleistungen
Das MVZ Martinsried mit seinen derzeit circa 300 Mitarbeitern hat sich in den über 25 Jahren seines Bestehens zu einem interdisziplinären Medizinischen Versorgungszentrum entwickelt, dessen Dienstleistungsportfolio neben zahlreichen Spezialanalysen aus dem Bereich der humangenetischen Diagnostik mittlerweile die komplette Bandbreite der Laboratoriumsdiagnostik inklusive Mikrobiologie und Virologie umfasst und auch Genetische Beratung anbietet.
Seit Januar 2019 ist das MVZ Teil der Medicover-Gruppe, welche umfangreiche diagnostische Dienstleistungen erfolgreich im In- und Ausland anbietet. In Deutschland werden an über 40 Standorten zahlreichen Spezialanalysen aus dem Bereich der humangenetischen Diagnostik, sowie der klassischen Laboratoriumsdiagnostik für Patient:innen, niedergelassene Ärzt:innen und andere medizinische Versorgungsunternehmen erbracht. Weltweit arbeiteten bereits über 44.000 Mitarbeiter:innen in 18 Ländern in Kliniken, Praxen, Blutentnahmestellen, Laboratorien und in unterstützenden Bereichen, die alle eines gemeinsam haben: die Leidenschaft gute Medizin zu machen.
Customer Care Leitung (m/w/x) im medizinischen Bereich
Festanstellung, Vollzeit, Martinsried
Im Bereich Verwaltung suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Leitung unseres 5-köpfigen Customer Care-Teams.
Die vollständige Stellenbeschreibung und Anforderungen finden Sie beim Arbeitgeber.
✓ Zur vollständigen StellenanzeigeÜber das Unternehmen
Die Medicover GmbH aus Berlin positioniert sich als engagierter Arbeitgeber, der Vielfalt und Chancengleichheit schätzt. Das Unternehmen verfolgt das Ziel, ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Menschen mit Schwerbehinderung wertgeschätzt werden. Bei Medicover steht jeder Mitarbeiter im Mittelpunkt, und individuelle Stärken werden gefördert. Durch gezielte Unterstützung und Anpassungen am Arbeitsplatz sorgt Medicover dafür, dass alle Angestellten ihr Potenzial voll ausschöpfen können. Die Förderung von Inklusion ist für Medicover nicht nur eine Verpflichtung, sondern auch ein wichtiger Bestandteil der Unternehmenskultur. Das Unternehmen legt großen Wert darauf, eine barrierefreie Umgebung zu schaffen, in der sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen und ihre Ideen einbringen können. Jobsuchende mit Schwerbehinderung finden in der Medicover GmbH einen Arbeitgeber, der Offenheit und Gleichberechtigung lebt und eine zukunftsorientierte Karriere fördert. Das Engagement für Diversität und die kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens machen Medicover zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle Talente in Berlin.
📍 Berlin
Mehr zum Beruf: Kundenberater
Kundenberaterinnen und Kundenberater sind Ansprechpartner für Kundschaft vor, während und nach dem Kauf – im Servicecenter, in der Filiale, im technischen Support oder in der Betreuung von Geschäftskunden.
Gehalt mit Berufserfahrung: rund 3.500 € brutto im Monat · in Bayern
Nicht das Richtige? Passende Jobs finden
Standort: Martinsried
📮 PLZ: 82152
🗺️ Region: D-PLZ 82
📍 Koordinaten: 48.1122208, 11.4516201
Ähnliche Stellenangebote
Customer Success Specialist - meviy
MISUMI Europa GmbH
📍 Frankfurt am Main
⏰ Vollzeit
🏢 Maschinen- und Anlagenbau
MISUMI Europa, kein Unternehmen wie jedes andereUnsere Reise beginnt mit Konichiwa (こんにちは) - de...
Kundenberaterin/ Kundenberater (m, w, d) im Private Banking
Stadtsparkasse Oberhausen
📍 Oberhausen
⏰ Homeoffice möglich
🏢 Banken
Energie-/ Kundenberater (w/m/d) ENTEGA Point
ENTEGA Plus GmbH
📍 Heppenheim (Bergstraße)
⏰ Vollzeit
🏢 Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung
Bei ENTEGA gestalten wir gemeinsam, was morgen wichtig ist – digital, verlässlich und mit Verantwort...
Kundenbetreuer | Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung | Berlin-Mitte
WISAG Gebäudereinigung Berlin GmbH & Co. KG
📍 Berlin
⏰ Homeoffice möglich
🏢 Sonstige Dienstleistungen
Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Ber...
Kundenbetreuung -komplex- (w/m/d) in Vollzeit
Bremer Aufbau-Bank GmbH
📍 Bremen
⏰ Homeoffice möglich
🏢 Banken
Bereichern Sie unseren Heimathafen Wohn- und Bauhaus als Kundenbetreuung -komplex- (w/m/d) in Vollze...
Systemingenieur / Technischer Kundenbetreuer (m/w/d) Luftverteidigungssysteme
Diehl Defence GmbH & Co. KG
📍 Überlingen am Bodensee, Markdorf, Röthenbach a. d. Pegnitz, Laupheim (Raum Ulm)
⏰ Vollzeit
🏢 Sonstige Branchen
Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wi...
Häufig gestellte Fragen
Welche Rechte habe ich als schwerbehinderter Bewerber?
Als schwerbehinderter Mensch haben Sie Anspruch auf besondere Unterstützung im Bewerbungsprozess. Arbeitgeber ab 20 Beschäftigten sind verpflichtet, mindestens 5% ihrer Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen zu besetzen. Sie haben das Recht, Ihre Schwerbehinderung im Bewerbungsprozess offenzulegen, sind dazu aber nicht verpflichtet.
Muss ich meine Schwerbehinderung in der Bewerbung angeben?
Nein, Sie sind nicht verpflichtet, Ihre Schwerbehinderung in der Bewerbung anzugeben. Es kann jedoch von Vorteil sein, da viele Arbeitgeber gezielt nach schwerbehinderten Bewerbern suchen und Sie dadurch von besonderen Förderungen und Schutzrechten profitieren können.
Welche Unterstützung kann ich bei der Bewerbung erhalten?
Das Integrationsamt und die Agentur für Arbeit bieten verschiedene Unterstützungsmaßnahmen an, darunter Beratung, Coaching und finanzielle Förderung für Arbeitgeber. Auch technische Hilfsmittel und Arbeitsplatzanpassungen können gefördert werden.
Was ist ein Schwerbehindertenausweis?
Ein Schwerbehindertenausweis wird Menschen mit einem Grad der Behinderung (GdB) von mindestens 50 ausgestellt. Er dient als Nachweis der Schwerbehinderung und ermöglicht den Zugang zu verschiedenen Nachteilsausgleichen und Schutzrechten im Arbeitsleben, wie z.B. besonderer Kündigungsschutz und zusätzlicher Urlaub.
Habe ich Anspruch auf besonderen Kündigungsschutz?
Ja, als schwerbehinderter Mensch genießen Sie einen besonderen Kündigungsschutz. Eine Kündigung bedarf der vorherigen Zustimmung des Integrationsamtes. Dieser Schutz gilt jedoch erst nach mindestens sechs Monaten Beschäftigungsdauer.
Welche Vorteile haben Arbeitgeber bei der Einstellung?
Arbeitgeber können von verschiedenen Förderungen profitieren, darunter Eingliederungszuschüsse, Förderung von Arbeitsplatzausstattung und technischen Arbeitshilfen sowie Beratung und Begleitung durch Integrationsämter. Dies kann die Einstellung und Beschäftigung erleichtern.
Jobs für schwerbehinderte Menschen
Jobs nach Stadt
Jobs nach Beruf
Ratgeber & Weiterbildung
Leitung Customer Care (m/w/x) im medizinischen Bereich