Feste Anstellung
Baumkontrolleur*in (m/w/d)
Arbeitszeit
Vollzeit
Berufserfahrung
Mit Berufserfahrung
Anstellungsart
Feste Anstellung
Veröffentlicht
17.08.2026
Branche
Öffentlicher Dienst & Verbände
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Baumkontrolleur*in (m/w/d)
Die Stadt Filderstadt überzeugt vor allem durch ihre einzigartige Standortqualität. Mit rund 45.000 Einwohner*innen ist Filderstadt die zweitgrößte Stadt im Landkreis Esslingen und erstreckt sich, angrenzend an die Landeshauptstadt Stuttgart, vom Flughafen über die reizvolle Filderebene bis hin zu wunderschönen Naherholungsgebieten. Durch den direkten Anschluss an die Autobahn, Bundesstraße und S-Bahn, bietet die Stadt ein äußerst attraktives Wohnumfeld im Grünen mit vielseitigen kulturellen und sportlichen Freizeitmöglichkeiten. Hervorzuheben ist das überregionale Kultur- und Kongresszentrum FILharmonie und das Sport- und Badezentrum Fildorado.
Die vollständige Stellenbeschreibung und Anforderungen finden Sie beim Arbeitgeber.
✓ Zur vollständigen StellenanzeigeÜber das Unternehmen
Die Stadtverwaltung Filderstadt gilt als attraktiver Arbeitgeber, der Vielfalt und Chancengleichheit in den Mittelpunkt seiner Personalarbeit stellt. Die Stadtverwaltung setzt sich aktiv für Inklusion ein und bietet Menschen mit Schwerbehinderung zahlreiche Möglichkeiten, Teil des Teams zu werden. Durch individuelle Unterstützung und barrierefreie Arbeitsplätze schafft die Stadtverwaltung ein positives Arbeitsumfeld, in dem jede Mitarbeitende wertgeschätzt wird. Filderstadt fördert die berufliche Integration und Entwicklung von Menschen mit Schwerbehinderung durch gezielte Schulungs- und Qualifizierungsangebote. Neben einer sensiblen Personalpolitik legt die Stadt großen Wert auf ein harmonisches Miteinander im Team, das von Respekt und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist. Jobsuchende mit Schwerbehinderung finden in der Stadtverwaltung Filderstadt nicht nur eine interessante berufliche Perspektive, sondern auch ein engagiertes Umfeld, das die Talente und Fähigkeiten aller Mitarbeitenden gleichermaßen anerkennt. Filderstadt heißt neue Talente herzlich willkommen und ermutigt sie, ihre Potentiale zu entfalten und aktiv zur Gestaltung ihrer Stadt beizutragen.
📍 Filderstadt
Standort: Filderstadt
🗺️ Region: D-PLZ 70
📍 Koordinaten: 48.6703987, 9.2140999
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Welche Rechte habe ich als schwerbehinderter Bewerber?
Als schwerbehinderter Mensch haben Sie Anspruch auf besondere Unterstützung im Bewerbungsprozess. Arbeitgeber ab 20 Beschäftigten sind verpflichtet, mindestens 5% ihrer Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen zu besetzen. Sie haben das Recht, Ihre Schwerbehinderung im Bewerbungsprozess offenzulegen, sind dazu aber nicht verpflichtet.
Muss ich meine Schwerbehinderung in der Bewerbung angeben?
Nein, Sie sind nicht verpflichtet, Ihre Schwerbehinderung in der Bewerbung anzugeben. Es kann jedoch von Vorteil sein, da viele Arbeitgeber gezielt nach schwerbehinderten Bewerbern suchen und Sie dadurch von besonderen Förderungen und Schutzrechten profitieren können.
Welche Unterstützung kann ich bei der Bewerbung erhalten?
Das Integrationsamt und die Agentur für Arbeit bieten verschiedene Unterstützungsmaßnahmen an, darunter Beratung, Coaching und finanzielle Förderung für Arbeitgeber. Auch technische Hilfsmittel und Arbeitsplatzanpassungen können gefördert werden.
Was ist ein Schwerbehindertenausweis?
Ein Schwerbehindertenausweis wird Menschen mit einem Grad der Behinderung (GdB) von mindestens 50 ausgestellt. Er dient als Nachweis der Schwerbehinderung und ermöglicht den Zugang zu verschiedenen Nachteilsausgleichen und Schutzrechten im Arbeitsleben, wie z.B. besonderer Kündigungsschutz und zusätzlicher Urlaub.
Habe ich Anspruch auf besonderen Kündigungsschutz?
Ja, als schwerbehinderter Mensch genießen Sie einen besonderen Kündigungsschutz. Eine Kündigung bedarf der vorherigen Zustimmung des Integrationsamtes. Dieser Schutz gilt jedoch erst nach mindestens sechs Monaten Beschäftigungsdauer.
Welche Vorteile haben Arbeitgeber bei der Einstellung?
Arbeitgeber können von verschiedenen Förderungen profitieren, darunter Eingliederungszuschüsse, Förderung von Arbeitsplatzausstattung und technischen Arbeitshilfen sowie Beratung und Begleitung durch Integrationsämter. Dies kann die Einstellung und Beschäftigung erleichtern.