Feste Anstellung

Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin als Zentrumsleitung

Arbeitsmedizinischer Dienst der BG BAU GMBH

📍 Singen (Hohentwiel), Leonberg, Würzburg

Region: D-PLZ 78

Arbeitszeit

Vollzeit

Berufserfahrung

Mit Berufserfahrung

Anstellungsart

Feste Anstellung

Veröffentlicht

04.12.2025

Branche

Gesundheit & soziale Dienste

Legen Sie Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf?
Wünschen Sie sich wieder mehr Zeit für ärztliche Tätigkeiten - ohne Akquise?

Kommen Sie zu uns ins Team!

Wir sind der Arbeitsmedizinische Dienst der Baubranche.

Der AMD der BG BAU betreut bundesweit in seinen über 60 Zentren und im Außendienst die Versicherten des Bauhaupt- und Baunebengewerbes sowie große Reinigungs- und Serviceunternehmen.
Wir bieten unseren Beschäftigten einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL).
Setzen Sie sich gemeinsam mit uns ein – für Sicherheit, Gesundheit und Prävention in einer spannenden Branche!

Für unsere Standorte Leonberg, Singen und Würzburg-Höchberg suchen wir je einen

Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin als Zentrumsleitung

Die vollständige Stellenbeschreibung und Anforderungen finden Sie beim Arbeitgeber.

✓ Zur vollständigen Stellenanzeige

Auf einen Blick

Ihre Aufgaben

  • Leitung eines Zentrums für Arbeitsmedizin
  • Betreuung von Versicherten im Bau- und Reinigungssektor
  • Sicherstellung von Gesundheit und Prävention
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Arbeitsmedizinischen Dienstes

Ihr Profil

  • Facharzt für Arbeitsmedizin
  • Erfahrung in der Baubranche von Vorteil
  • Fähigkeit zur Führung eines Teams
  • Interesse an präventiven Gesundheitsmaßnahmen

Wir bieten

  • Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektiven
  • Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge
  • Möglichkeiten zur Weiterbildung

Der Arbeitsmedizinische Dienst der BG BAU betreut bundesweit die Bau- und Reinigungsbranche.

Jetzt bewerben

✓ Jetzt bewerben

Kostenlos & unverbindlich beim Arbeitgeber bewerben

Über das Unternehmen

Logo von Arbeitsmedizinischer Dienst der BG BAU GMBH

Arbeitsmedizinischer Dienst der BG BAU GMBH

Der Arbeitsmedizinische Dienst der BG BAU GMBH in Dessau-Roßlau zeichnet sich als attraktiver Arbeitgeber aus, der sich aktiv für Inklusion und Chancengleichheit einsetzt. Das Unternehmen bietet Menschen mit Schwerbehinderung ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem individuelle Fähigkeiten und Talente geschätzt werden. Durch gezielte Maßnahmen zur Förderung von Vielfalt und Integration schafft die BG BAU GMBH optimale Voraussetzungen für eine erfolgreiche berufliche Entwicklung. Jobsuchende mit Schwerbehinderung finden hier nicht nur interessante Karrieremöglichkeiten, sondern auch ein starkes Team, das Vielfalt lebt und fördert. Der Arbeitsmedizinische Dienst legt großen Wert auf barrierefreie Arbeitsplätze und flexible Arbeitsmodelle, die es jedem ermöglichen, sein volles Potenzial zu entfalten. Mit einem klaren Bekenntnis zu Inklusion und einem respektvollen Umgang miteinander ist die BG BAU GMBH eine hervorragende Wahl für talentierte Fachkräfte, die eine erfüllende und sinnstiftende Tätigkeit im Bereich der Arbeitsmedizin suchen.

Standort: Singen (Hohentwiel), Leonberg, Würzburg

🗺️ Region: D-PLZ 78

📍 Koordinaten: 0.0000000, 0.0000000

Ähnliche Stellenangebote

BIOTRONIK Corporate Services SE

Strategischer Einkäufer (m/w/d) Dienstleistungen

BIOTRONIK Corporate Services SE

📍 Berlin

⏰ Homeoffice möglich

🏢 Gesundheit & soziale Dienste

BIOTRONIK ist einer der weltweit führenden Hersteller kardio- und endovaskulärer Implantate und Ka...

Details ansehen →
Medizinischer Dienst Thüringen

Mitarbeiter (w/m/d) als Assistenz im Auftragsservice

Medizinischer Dienst Thüringen

📍 Erfurt

⏰ Vollzeit

🏢 Gesundheit & soziale Dienste

Wir sind der sozialmedizinische Beratungs- und Begutachtungsdienst für die gesetzliche Kranken- und...

Details ansehen →
Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Düsseldorf e.V.

Pflegefachkraft (m/w/d)

Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Düsseldorf e.V.

📍 Düsseldorf

⏰ Vollzeit

🏢 Gesundheit & soziale Dienste

In unserer täglichen Arbeit setzen wir uns ein für eine sozial gerechte Gesellschaft, in der Platz f...

Details ansehen →
Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Düsseldorf e.V.

Pflegefachassistent *in (m/w/d)

Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Düsseldorf e.V.

📍 Düsseldorf

⏰ Vollzeit

🏢 Gesundheit & soziale Dienste

In unserer täglichen Arbeit setzen wir uns ein für eine sozial gerechte Gesellschaft, in der Platz f...

Details ansehen →
Asklepios Klinik Nord

Gesundheits- und Pflegassistenten (w/m/d) Geriatrie

Asklepios Klinik Nord

📍 Hamburg

⏰ Vollzeit

🏢 Gesundheit & soziale Dienste

ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Beglei...

Details ansehen →
F&W - Fördern & Wohnen AöR

Pädagogische Fachkraft im Zentrum an der Dorothea-Buck-Straße

F&W - Fördern & Wohnen AöR

📍 Hamburg

⏰ Vollzeit

🏢 Gesundheit & soziale Dienste

Fördern & Wohnen (F&W) gibt obdach- und wohnungslosen Menschen ein Dach über dem Kopf und hilft ihne...

Details ansehen →

Häufig gestellte Fragen

Welche Rechte habe ich als schwerbehinderter Bewerber?

Als schwerbehinderter Mensch haben Sie Anspruch auf besondere Unterstützung im Bewerbungsprozess. Arbeitgeber ab 20 Beschäftigten sind verpflichtet, mindestens 5% ihrer Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen zu besetzen. Sie haben das Recht, Ihre Schwerbehinderung im Bewerbungsprozess offenzulegen, sind dazu aber nicht verpflichtet.

Muss ich meine Schwerbehinderung in der Bewerbung angeben?

Nein, Sie sind nicht verpflichtet, Ihre Schwerbehinderung in der Bewerbung anzugeben. Es kann jedoch von Vorteil sein, da viele Arbeitgeber gezielt nach schwerbehinderten Bewerbern suchen und Sie dadurch von besonderen Förderungen und Schutzrechten profitieren können.

Welche Unterstützung kann ich bei der Bewerbung erhalten?

Das Integrationsamt und die Agentur für Arbeit bieten verschiedene Unterstützungsmaßnahmen an, darunter Beratung, Coaching und finanzielle Förderung für Arbeitgeber. Auch technische Hilfsmittel und Arbeitsplatzanpassungen können gefördert werden.

Was ist ein Schwerbehindertenausweis?

Ein Schwerbehindertenausweis wird Menschen mit einem Grad der Behinderung (GdB) von mindestens 50 ausgestellt. Er dient als Nachweis der Schwerbehinderung und ermöglicht den Zugang zu verschiedenen Nachteilsausgleichen und Schutzrechten im Arbeitsleben, wie z.B. besonderer Kündigungsschutz und zusätzlicher Urlaub.

Habe ich Anspruch auf besonderen Kündigungsschutz?

Ja, als schwerbehinderter Mensch genießen Sie einen besonderen Kündigungsschutz. Eine Kündigung bedarf der vorherigen Zustimmung des Integrationsamtes. Dieser Schutz gilt jedoch erst nach mindestens sechs Monaten Beschäftigungsdauer.

Welche Vorteile haben Arbeitgeber bei der Einstellung?

Arbeitgeber können von verschiedenen Förderungen profitieren, darunter Eingliederungszuschüsse, Förderung von Arbeitsplatzausstattung und technischen Arbeitshilfen sowie Beratung und Begleitung durch Integrationsämter. Dies kann die Einstellung und Beschäftigung erleichtern.