Feste Anstellung
Diplom-Ingenieurin / -Ingenieur (m/w/d) bzw. Bachelor / Master Garten- und Landschaftsarchitektur
Arbeitszeit
Homeoffice möglich
Berufserfahrung
Mit Berufserfahrung
Anstellungsart
Feste Anstellung
Veröffentlicht
15.12.2025
Branche
Öffentlicher Dienst & Verbände
Mitten im pulsierenden Rhein-Main-Gebiet bieten wir rund 67.000 Bürgerinnen und Bürgern eine lebendige und kulturell vielfältige Heimat. Als Stadtverwaltung arbeiten wir Hand in Hand daran, den stetigen Wandel mitzugestalten und innovative Lösungen für die Herausforderungen von Morgen zu entwickeln. Unsere Mitarbeitenden sorgen mit Kompetenz und Herz für effiziente Bürgerservices, moderne Kinderbetreuung, hervorragende Schulen und vielfältige Freizeitangebote. Gemeinsam stehen wir für ein wertschätzendes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und eine Arbeitskultur, in der jede/jeder Einzelne zum Erfolg beiträgt. Sind Sie bereit, Ihre Ideen und Ihre Expertise einzubringen, um die Zukunft unserer Stadt aktiv mitzugestalten?“
Blicken Sie mit uns nach vorn und verstärken Sie unser Team als
Diplom-Ingenieurin / -Ingenieur (m/w/d) bzw. Bachelor / Master Garten- und Landschaftsarchitektur
Kennziffer 2506
Vollzeit
Unbefristet
E.-Gr. 11 TVöD
Start:
sofort
Mobiles
Arbeiten
Wer wir sind:
Die Stadt Rüsselsheim am Main von morgen wächst aus frischen Ideen und gemeinsamer Leidenschaft. Im Fachbereich Stadt- und Grünplanung werden größere stadtplanerische Projekte (Revitalisierung von Opel-Flächen (rund 120 ha), Quartier am Ostpark und Gebietsentwicklung Eselswiese mit 60 ha) gesteuert, Bebauungspläne erarbeitet aber auch kleinteilige Bauvorhaben begleitet. Der Bereich Grünplanung betreut ca. 270 ha Grünflächen in öffentlichen Grün- und Parkanlagen, Spielplätzen, Sportflächen, Schulen, Kindertagesstätten, sonstigen öffentlichen Einrichtungen und Verkehrsflächen. Die dynamische Entwicklung der Stadt Rüsselsheim am Main sowie der Klimawandel stellen vielfältige Anforderungen an die Stadtverwaltung. Die nachhaltige Planung, Sicherung und Bewirtschaftung dieser Anlagen gehören dabei u. a. zu den Aufgaben des Bereichs Grünplanung. Wir suchen Fachleute, die diesen Herausforderungen dynamisch und flexibel begegnen möchten. Mit Ihnen wollen wir unsere Stadt auch weiterhin grün und lebenswert gestalten.
Die vollständige Stellenbeschreibung und Anforderungen finden Sie beim Arbeitgeber.
✓ Zur vollständigen StellenanzeigeAuf einen Blick
Ihre Aufgaben
- ✓ Leitung und Umsetzung umfangreicher städtebaulicher Projekte wie die Revitalisierung von ehemaligen Opel-Flächen.
- ✓ Erstellung von Bebauungsplänen sowie Begleitung kleinerer Bauvorhaben.
- ✓ Verwaltung und Pflege von etwa 270 Hektar öffentlicher Grünflächen, darunter Parks, Spielplätze und Sportanlagen.
- ✓ Nachhaltige Planung und Bewirtschaftung der Grünanlagen im Hinblick auf die städtische Entwicklung und den Klimawandel.
Ihr Profil
- ✓ Abschluss als Diplom-Ingenieur/in oder Bachelor/Master in Garten- und Landschaftsarchitektur.
- ✓ Fähigkeit, dynamisch und flexibel auf städtische Herausforderungen zu reagieren.
- ✓ Erfahrung in der Stadt- und Grünplanung ist von Vorteil.
- ✓ Engagement für eine nachhaltige und lebenswerte Stadtentwicklung.
Wir bieten
- ✓ Unbefristete Anstellung in Vollzeit mit attraktiver Vergütung nach TVöD.
- ✓ Möglichkeit des mobilen Arbeitens für bessere Work-Life-Balance.
- ✓ Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Unterstützung und Teamgeist.
- ✓ Aktive Mitgestaltung der städtischen Zukunft durch innovative Ideen.
Die Stadt Rüsselsheim am Main fördert eine kreative und engagierte Arbeitsatmosphäre.
Über das Unternehmen
Die Stadt Rüsselsheim am Main präsentiert sich als attraktiver Arbeitgeber, der Vielfalt und Chancengleichheit in den Mittelpunkt seines Handelns stellt. Durch respektvolle Inklusion und gezielte Maßnahmen schafft die Stadt ein integratives Arbeitsumfeld für Menschen mit Schwerbehinderung. Die Stadtverwaltung fördert aktiv die berufliche Teilhabe und unterstützt ihre Mitarbeitenden dabei, ihre individuellen Stärken einzubringen und weiterzuentwickeln. Zusätzlich bietet die Stadt Rüsselsheim am Main zahlreiche Programme zur beruflichen Förderung, die den Bedürfnissen von Mitarbeitenden mit Schwerbehinderung Rechnung tragen. Das Unternehmen legt großen Wert auf ein respektvolles Miteinander und eine positive Arbeitsatmosphäre, die es allen Mitarbeitenden ermöglicht, ihre Potenziale voll auszuschöpfen. Insgesamt ist die Stadt Rüsselsheim am Main eine vorbildliche Adresse für Jobsuchende mit Schwerbehinderung, die ein engagiertes Team und faire Arbeitsbedingungen suchen. Die Stadt versteht sich als ein modernes und inklusives Unternehmen, welches Gleichberechtigung aktiv lebt und wertschätzt.
📍 Rüsselsheim
Weitere Jobs bei Stadt Rüsselsheim am Main
Sachbearbeitung (m/w/d) Liegenschaften
Staatlich anerkannte Sozialarbeiterin / Sozialarbeiter oder Sozialpädagogin / Sozialpädagoge (m/w/d) im Pflegekinderdienst
Standort: Rüsselsheim
📮 PLZ: 65428
🗺️ Region: D-PLZ 65
📍 Koordinaten: 49.9949417, 8.4104586
Ähnliche Stellenangebote
Staatlich anerkannte Sozialarbeiterin / Sozialarbeiter oder Sozialpädagogin / Sozialpädagoge (m/w/d) im Pflegekinderdienst
Stadt Rüsselsheim am Main
📍 Rüsselsheim
⏰ Homeoffice möglich
🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände
Mitten im pulsierenden Rhein-Main-Gebiet bieten wir rund 67.000 Bürgerinnen und Bürgern eine lebendi...
Details ansehen →
Ingenieurin / Ingenieur oder Architektin / Architekt (w/m/d) am Standort Mechernich für das Baumanagement
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW
📍 Mechernich
⏰ Homeoffice möglich
🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände
Die Niederlassung Aachen des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW...
Details ansehen →
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) für die Abteilung Umwelt am Standort Winsen (Luhe)
Landkreis Harburg
📍 Winsen in der Metropolregion Hamburg
⏰ Homeoffice möglich
🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände
Verwaltung mit Weitblick – zwischen Elbe, Heide und Hamburg. Im Landkreis Harburg verbinden wir Regi...
Details ansehen →
Ingenieurin / Ingenieur oder Architektin / Architekt (w/m/d) für das Baumanagement
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW
📍 Aachen
⏰ Homeoffice möglich
🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände
Die Niederlassung Aachen des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW...
Details ansehen →
Leitung Team Pastoral für den Pastoralen Raum Göttingen (w/m/d)
Bischöfliches Generalvikariat Bistum Hildesheim
📍 Göttingen
⏰ Vollzeit
🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände
Das Bischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltungsbehörde des Bistums Hildesheim. Im Bis...
Details ansehen →
Vollzugsabteilungsleitung (m/w/d)
Land Schleswig Holstein
📍 Neumünster
⏰ Vollzeit
🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände
In der Justizvollzugsanstalt Neumünster ist zum nächstmöglichen Termin die Stelle einerVollzugsabtei...
Details ansehen →Häufig gestellte Fragen
Welche Rechte habe ich als schwerbehinderter Bewerber?
Als schwerbehinderter Mensch haben Sie Anspruch auf besondere Unterstützung im Bewerbungsprozess. Arbeitgeber ab 20 Beschäftigten sind verpflichtet, mindestens 5% ihrer Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen zu besetzen. Sie haben das Recht, Ihre Schwerbehinderung im Bewerbungsprozess offenzulegen, sind dazu aber nicht verpflichtet.
Muss ich meine Schwerbehinderung in der Bewerbung angeben?
Nein, Sie sind nicht verpflichtet, Ihre Schwerbehinderung in der Bewerbung anzugeben. Es kann jedoch von Vorteil sein, da viele Arbeitgeber gezielt nach schwerbehinderten Bewerbern suchen und Sie dadurch von besonderen Förderungen und Schutzrechten profitieren können.
Welche Unterstützung kann ich bei der Bewerbung erhalten?
Das Integrationsamt und die Agentur für Arbeit bieten verschiedene Unterstützungsmaßnahmen an, darunter Beratung, Coaching und finanzielle Förderung für Arbeitgeber. Auch technische Hilfsmittel und Arbeitsplatzanpassungen können gefördert werden.
Was ist ein Schwerbehindertenausweis?
Ein Schwerbehindertenausweis wird Menschen mit einem Grad der Behinderung (GdB) von mindestens 50 ausgestellt. Er dient als Nachweis der Schwerbehinderung und ermöglicht den Zugang zu verschiedenen Nachteilsausgleichen und Schutzrechten im Arbeitsleben, wie z.B. besonderer Kündigungsschutz und zusätzlicher Urlaub.
Habe ich Anspruch auf besonderen Kündigungsschutz?
Ja, als schwerbehinderter Mensch genießen Sie einen besonderen Kündigungsschutz. Eine Kündigung bedarf der vorherigen Zustimmung des Integrationsamtes. Dieser Schutz gilt jedoch erst nach mindestens sechs Monaten Beschäftigungsdauer.
Welche Vorteile haben Arbeitgeber bei der Einstellung?
Arbeitgeber können von verschiedenen Förderungen profitieren, darunter Eingliederungszuschüsse, Förderung von Arbeitsplatzausstattung und technischen Arbeitshilfen sowie Beratung und Begleitung durch Integrationsämter. Dies kann die Einstellung und Beschäftigung erleichtern.