Feste Anstellung
Elektroniker*in / Elektrotechniker*in für den Bereich MSR-Technik der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) Kennziffer: 25.152-2150
Arbeitszeit
Vollzeit
Berufserfahrung
Ohne Berufserfahrung
Anstellungsart
Feste Anstellung
Veröffentlicht
15.12.2025
Branche
Wissenschaft & Forschung
Das GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung in Darmstadt betreibt eine der führenden Teilchenbeschleunigeranlagen für die Wissenschaft. Derzeit wird in internationaler Zusammenarbeit die neue Anlage FAIR (Facility for Antiproton and Ion Research) gebaut, eines der größten Forschungsvorhaben weltweit. GSI und FAIR bieten die Gelegenheit, in diesem internationalen Umfeld mit einem Team von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zusammenzuarbeiten, das sich täglich dafür einsetzt, Wissenschaft auf Weltniveau zu betreiben.
Für die Abteilung Gebäude- und Prozessautomation suchen wir zur Verstärkung der Fachgruppe Prozessautomation-Betrieb (PAB) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Elektroniker*in / Elektrotechniker*in
für den Bereich MSR-Technik der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA)
Kennziffer: 25.152-2150
In enger Zusammenarbeit mit den Planungsstellen und Fachwerkstätten sind Sie für Inbetriebnahme, Inspektion, Wartung und Reparatur von Anlagen der MSR(E)-Technik zuständig. Ergänzend werden anlagen- und projektbezogene Erweiterungs- und Sanierungsmaßnahmen im Bereich der MSR-Technik (Prozess- und Gebäudeautomation), der Technischen Gebäudeausrüstung anfallen. Ein Großteil der zu betreuenden Anlagen bilden die Grundlage für den sicheren Betrieb der Beschleunigeranlagen und Rechenzentren. Der Umgang mit diesen Anlagen bedarf daher besonderer Sorgfalt und Zuverlässigkeit.
Die vollständige Stellenbeschreibung und Anforderungen finden Sie beim Arbeitgeber.
✓ Zur vollständigen StellenanzeigeAuf einen Blick
Ihre Aufgaben
- ✓ Durchführung von Inbetriebnahmen, Inspektionen, Wartungen und Reparaturen im Bereich der MSR-Technik.
- ✓ Zusammenarbeit mit Planungsabteilungen und Fachwerkstätten zur Optimierung der Anlagen.
- ✓ Umsetzung von projektbezogenen Erweiterungs- und Sanierungsmaßnahmen in der Gebäudeautomation.
- ✓ Sicherstellung des zuverlässigen Betriebs der Beschleunigeranlagen und Rechenzentren.
Ihr Profil
- ✓ Abschluss als Elektroniker*in oder Elektrotechniker*in.
- ✓ Kenntnisse in der MSR(E)-Technik und Technischen Gebäudeausrüstung.
- ✓ Fähigkeit zur sorgfältigen und zuverlässigen Arbeit mit komplexen Anlagen.
- ✓ Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams.
Das GSI Helmholtzzentrum ist ein führendes Forschungszentrum für Teilchenbeschleuniger in Darmstadt.
Über das Unternehmen
GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung GmbH
Das GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung GmbH in Darmstadt ist ein führendes Forschungsinstitut, das sich der Erforschung von Schwerionen widmet und gleichzeitig als attraktiver Arbeitgeber für Menschen mit Schwerbehinderung wahrgenommen wird. Die Organisation legt großen Wert auf Inklusion und Chancengleichheit und bietet ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das insbesondere auf die Bedürfnisse von Mitarbeitenden mit Schwerbehinderung zugeschnitten ist. Durch maßgeschneiderte Arbeitsplätze und flexible Arbeitszeiten schafft das GSI eine Atmosphäre, in der Vielfalt geschätzt wird und jeder seine individuellen Stärken einbringen kann. Das GSI setzt sich aktiv dafür ein, Barrieren abzubauen und die Integration aller Mitarbeitenden zu fördern, sodass jeder die Möglichkeit hat, eine bedeutende Rolle im Forschungsprozess zu übernehmen. Bei GSI Helmholtzzentrum stehen nicht nur herausragende Karrierechancen, sondern auch ein respektvolles Miteinander im Mittelpunkt. Jobsuchende mit Schwerbehinderung sind hier herzlich willkommen und finden ein Umfeld, in dem sie ihre Talente entfalten und weiterentwickeln können.
Weitere Jobs bei GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung GmbH
Studentische Aushilfskraft (d/m/w) - Unterstützung für Revisionsprüfungen - Kennziffer 25.05-WS-9530
Ingenieur*in (d/m/w) mit Schwerpunkt Hochspannungstechnik bzw. Leistungsimpulstechnik Kennziffer: 25.149-6310
Schlosser*innen (d/m/w) mit zusätzlicher Ausbildung als Schweißer*in der Fachrichtung Rohrleitungs-/ Stahlbau Kennziffer: 25.150-2840
Standort: Darmstadt
🗺️ Region: D-PLZ 64
📍 Koordinaten: 49.9306717, 8.6799297
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Welche Rechte habe ich als schwerbehinderter Bewerber?
Als schwerbehinderter Mensch haben Sie Anspruch auf besondere Unterstützung im Bewerbungsprozess. Arbeitgeber ab 20 Beschäftigten sind verpflichtet, mindestens 5% ihrer Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen zu besetzen. Sie haben das Recht, Ihre Schwerbehinderung im Bewerbungsprozess offenzulegen, sind dazu aber nicht verpflichtet.
Muss ich meine Schwerbehinderung in der Bewerbung angeben?
Nein, Sie sind nicht verpflichtet, Ihre Schwerbehinderung in der Bewerbung anzugeben. Es kann jedoch von Vorteil sein, da viele Arbeitgeber gezielt nach schwerbehinderten Bewerbern suchen und Sie dadurch von besonderen Förderungen und Schutzrechten profitieren können.
Welche Unterstützung kann ich bei der Bewerbung erhalten?
Das Integrationsamt und die Agentur für Arbeit bieten verschiedene Unterstützungsmaßnahmen an, darunter Beratung, Coaching und finanzielle Förderung für Arbeitgeber. Auch technische Hilfsmittel und Arbeitsplatzanpassungen können gefördert werden.
Was ist ein Schwerbehindertenausweis?
Ein Schwerbehindertenausweis wird Menschen mit einem Grad der Behinderung (GdB) von mindestens 50 ausgestellt. Er dient als Nachweis der Schwerbehinderung und ermöglicht den Zugang zu verschiedenen Nachteilsausgleichen und Schutzrechten im Arbeitsleben, wie z.B. besonderer Kündigungsschutz und zusätzlicher Urlaub.
Habe ich Anspruch auf besonderen Kündigungsschutz?
Ja, als schwerbehinderter Mensch genießen Sie einen besonderen Kündigungsschutz. Eine Kündigung bedarf der vorherigen Zustimmung des Integrationsamtes. Dieser Schutz gilt jedoch erst nach mindestens sechs Monaten Beschäftigungsdauer.
Welche Vorteile haben Arbeitgeber bei der Einstellung?
Arbeitgeber können von verschiedenen Förderungen profitieren, darunter Eingliederungszuschüsse, Förderung von Arbeitsplatzausstattung und technischen Arbeitshilfen sowie Beratung und Begleitung durch Integrationsämter. Dies kann die Einstellung und Beschäftigung erleichtern.