Feste Anstellung

Bauingenieur / Umweltingenieur Hochwasserschutz (m/w/d)

Regierungspräsidium Freiburg

📍 Freiburg, Offenburg

PLZ: 79098

Region: D-PLZ 79

Arbeitszeit

Homeoffice möglich

Berufserfahrung

Mit Berufserfahrung

Anstellungsart

Feste Anstellung

Veröffentlicht

02.04.2026

Branche

Öffentlicher Dienst & Verbände

Das Regierungspräsidium Freiburg ist mit rund 1.700 Mitarbeitenden in 8 Abteilungen die Mittelbehörde zwischen den Ministerien und den Landrats- und Bürgermeisterämtern.
Der Regierungsbezirk Freiburg im Dreiländereck zwischen der Schweiz und Frankreich reicht von Straßburg über Basel bis an den Bodensee. Wir bündeln und gestalten die öffentliche Verwaltung unter einem Dach.

Beim Regierungspräsidium Freiburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Referat 53.3 - Integriertes Rheinprogramm 1 - eine unbefristete Vollzeitstelle zu besetzen (w/m/d).

Bachelor / Diplom (FH) Bauingenieurwesen, Infrastrukturingenieurwesen, Umweltingenieurwesen oder vergleichbar

Dienstort: Offenburg oder Freiburg
Umfang: Vollzeit (Job-sharing möglich)
Vergütung: bis Entgeltgruppe 11 TV-L
Anstellungsart: unbefristet

Die vollständige Stellenbeschreibung und Anforderungen finden Sie beim Arbeitgeber.

✓ Zur vollständigen Stellenanzeige

Jetzt bewerben

✓ Jetzt bewerben

Kostenlos & unverbindlich beim Arbeitgeber bewerben

Über das Unternehmen

Logo von Regierungspräsidium Freiburg

Regierungspräsidium Freiburg

Das Regierungspräsidium Freiburg ist ein engagierter Arbeitgeber, der Vielfalt und Inklusion großschreibt. Mit einer klaren Vision für Chancengleichheit setzt sich die Institution dafür ein, dass Menschen mit Schwerbehinderung eine wertvolle und gleichberechtigte Rolle im beruflichen Alltag übernehmen können. Die inklusive Unternehmenskultur fördert die individuelle Entwicklung und schafft ein Arbeitsumfeld, in dem alle Mitarbeiter ihre Stärken einbringen können. Durch umfassende Unterstützungsangebote und gezielte Maßnahmen zur Integration von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit Schwerbehinderung gewährleistet das Regierungspräsidium Freiburg, dass jeder die Möglichkeit hat, sein Potenzial voll auszuschöpfen. Auszeichnungen und positive Rückmeldungen belegen das Bestreben des Unternehmens, Barrieren abzubauen und ein harmonisches Miteinander zu fördern. Jobsuchende mit Schwerbehinderung finden im Regierungspräsidium Freiburg einen einladenden Arbeitsplatz, der auf Respekt, Wertschätzung und Chancengleichheit basiert. Das Präsidium ist bestrebt, eine vielfältige Belegschaft aufzubauen, in der jeder seinen Platz hat und aktiv zur positiven Entwicklung der Gesellschaft beiträgt.

Standort: Freiburg, Offenburg

📮 PLZ: 79098

🗺️ Region: D-PLZ 79

📍 Koordinaten: 0.0000000, 0.0000000

Ähnliche Stellenangebote

Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd

Verwaltungskraft (m/w/d) im Bereich Sozialmedizin

Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd

📍 Regensburg

⏰ Teilzeit

🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände

Wir sind ein leistungsfähiges und zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen der sozialen Siche...

Details ansehen →
Stadt Pinneberg

hauptamtliche*n Gerätewart*in für die Freiwillige Feuerwehr (m/w/d)

Stadt Pinneberg

📍 Pinneberg

⏰ Vollzeit

🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände

Die Stadt Pinneberg ist sowohl ein beliebter Wohnort im Grünen nordwestlich von Hamburg als auch ein...

Details ansehen →
Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle

Mitarbeitende (w/m/d) für die Bearbeitung von Widerspruchsverfahren

Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle

📍 Eschborn

⏰ Homeoffice möglich

🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände

Das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhr­kontrolle (BAFA) ist das Kompetenz­zentrum des Bundes in de...

Details ansehen →
Staatliches Baumanagement Weser-Leine

Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Haushalt

Staatliches Baumanagement Weser-Leine

📍

⏰ Homeoffice möglich

🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände

Das Staatliche Baumanagement Weser-Leine führt als eines von sieben staatlichen Bauämtern in Nieders...

Details ansehen →
Gebäudemanagement Schleswig-Holstein AöR (GMSH)

Ausbildung zur bautechnischen Konstrukteurin (m/w/d) (ehemals Bauzeichnerin)

Gebäudemanagement Schleswig-Holstein AöR (GMSH)

📍 Husum

⏰ Vollzeit

🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände

Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Besc...

Details ansehen →
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW

Vertrags- und Claimmanagerin / Vertrags- und Claimmanager (w/m/d) für das nachhaltige Nachtragsmanagement

Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW

📍 Aachen

⏰ Homeoffice möglich

🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände

Die Niederlassung Aachen des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW...

Details ansehen →

Häufig gestellte Fragen

Welche Rechte habe ich als schwerbehinderter Bewerber?

Als schwerbehinderter Mensch haben Sie Anspruch auf besondere Unterstützung im Bewerbungsprozess. Arbeitgeber ab 20 Beschäftigten sind verpflichtet, mindestens 5% ihrer Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen zu besetzen. Sie haben das Recht, Ihre Schwerbehinderung im Bewerbungsprozess offenzulegen, sind dazu aber nicht verpflichtet.

Muss ich meine Schwerbehinderung in der Bewerbung angeben?

Nein, Sie sind nicht verpflichtet, Ihre Schwerbehinderung in der Bewerbung anzugeben. Es kann jedoch von Vorteil sein, da viele Arbeitgeber gezielt nach schwerbehinderten Bewerbern suchen und Sie dadurch von besonderen Förderungen und Schutzrechten profitieren können.

Welche Unterstützung kann ich bei der Bewerbung erhalten?

Das Integrationsamt und die Agentur für Arbeit bieten verschiedene Unterstützungsmaßnahmen an, darunter Beratung, Coaching und finanzielle Förderung für Arbeitgeber. Auch technische Hilfsmittel und Arbeitsplatzanpassungen können gefördert werden.

Was ist ein Schwerbehindertenausweis?

Ein Schwerbehindertenausweis wird Menschen mit einem Grad der Behinderung (GdB) von mindestens 50 ausgestellt. Er dient als Nachweis der Schwerbehinderung und ermöglicht den Zugang zu verschiedenen Nachteilsausgleichen und Schutzrechten im Arbeitsleben, wie z.B. besonderer Kündigungsschutz und zusätzlicher Urlaub.

Habe ich Anspruch auf besonderen Kündigungsschutz?

Ja, als schwerbehinderter Mensch genießen Sie einen besonderen Kündigungsschutz. Eine Kündigung bedarf der vorherigen Zustimmung des Integrationsamtes. Dieser Schutz gilt jedoch erst nach mindestens sechs Monaten Beschäftigungsdauer.

Welche Vorteile haben Arbeitgeber bei der Einstellung?

Arbeitgeber können von verschiedenen Förderungen profitieren, darunter Eingliederungszuschüsse, Förderung von Arbeitsplatzausstattung und technischen Arbeitshilfen sowie Beratung und Begleitung durch Integrationsämter. Dies kann die Einstellung und Beschäftigung erleichtern.