Leitung, Teamleitung
Pflegedienstleitung (w/m/d)
📍 Hemmingen
Arbeitszeit
Teilzeit
Veröffentlicht
20.01.2026
Branche
Gesundheit & soziale Dienste
Unser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (w/m/d) Unser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (m/w/d) beginnt mit einem Versprechen: Korian steht für Pflege, die Maßstäbe setzt. Deshalb suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns Standards für eine ganze Branche setzen wollen. Weil unsere Bewohner:innen nur das Beste verdient haben, suchen wir Dich als Pflegedienstleitung (w/m/d) für Korian. Das bringst Du für den Job als Pflegedienstleitung (w/m/d) mit Als Pflegedienstleitung (w/m/d) bist Du immer dort, wo es drauf ankommt. Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland.
Die vollständige Stellenbeschreibung und Anforderungen finden Sie beim Arbeitgeber.
✓ Zur vollständigen StellenanzeigeÜber das Unternehmen
Die Korian Deutschland GmbH in Neuwied präsentiert sich als ein vorbildlicher Arbeitgeber, der sich mit Leidenschaft für die Integration von Menschen mit Schwerbehinderung einsetzt. Das Unternehmen versteht die Bedeutung von Inklusion und Chancengleichheit und hat es sich zur Aufgabe gemacht, Arbeitsplätze zu schaffen, die für alle Menschen zugänglich sind. Durch individuelle Unterstützung und ein respektvolles Arbeitsumfeld fördert Korian Talente und Fähigkeiten, unabhängig von körperlichen Einschränkungen. Die Wertschätzung der Diversität im Team ist ein zentraler Bestandteil der Unternehmenskultur. Bewerber mit Schwerbehinderung finden hier ein offenes Ohr und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, um ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Korian setzt auf Empowerment und schafft ein inspirierendes Arbeitsklima, in dem jede Stimme zählt. Somit ist Korian Deutschland GmbH nicht nur auf der Suche nach kompetenten Mitarbeitern, sondern auch nach engagierten Persönlichkeiten, die gemeinsam an der Vision eines inklusiven Arbeitsmarktes arbeiten. Wer eine Karriere in einem unterstützenden und innovativen Umfeld sucht, findet bei Korian den idealen Arbeitsplatz.
Standort: Hemmingen
📍 Koordinaten: 0.0000000, 0.0000000
Ähnliche Stellenangebote
Pflegefachkraft Palliative Care (w/m/d)
Korian Deutschland GmbH
📍 Hemmingen
Bei Korian kümmern wir uns mit höchstem Respekt um jene, die uns anvertraut werden. Unsere Werte –...
Details ansehen →
Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d)
Korian Deutschland GmbH
📍 Hemmingen
Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Kor...
Details ansehen →
Wohnbereichsleitung (w/m/d)
Korian Deutschland GmbH
📍 Hemmingen
Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Kor...
Details ansehen →
Gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d)
Korian Deutschland GmbH
📍 Hemmingen
Gerontopsychiatrische Fachkraft (w/m/d) bei Korian: vollster Respekt Im höheren Alter benötigen vi...
Details ansehen →
Psychologische Psychotherapeutin oder Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
Rehafachzentrum Bad Füssing-Passau
📍 Passau
⏰ Vollzeit
🏢 Gesundheit & soziale Dienste
Das Rehafachzentrum Bad Füssing - Passau gehört mit 370 Betten und ca. 320 Mitarbeitenden der Klinik...
Details ansehen →
Ergotherapeut:in (w/m/d) R11/26
Zentrum für Psychiatrie Reichenau
📍 Reichenau
⏰ Teilzeit
🏢 Gesundheit & soziale Dienste
VIELFALT & CHANCEN - JOBS IN DER PSYCHIATRIE Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Konsta...
Details ansehen →Häufig gestellte Fragen
Welche Rechte habe ich als schwerbehinderter Bewerber?
Als schwerbehinderter Mensch haben Sie Anspruch auf besondere Unterstützung im Bewerbungsprozess. Arbeitgeber ab 20 Beschäftigten sind verpflichtet, mindestens 5% ihrer Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen zu besetzen. Sie haben das Recht, Ihre Schwerbehinderung im Bewerbungsprozess offenzulegen, sind dazu aber nicht verpflichtet.
Muss ich meine Schwerbehinderung in der Bewerbung angeben?
Nein, Sie sind nicht verpflichtet, Ihre Schwerbehinderung in der Bewerbung anzugeben. Es kann jedoch von Vorteil sein, da viele Arbeitgeber gezielt nach schwerbehinderten Bewerbern suchen und Sie dadurch von besonderen Förderungen und Schutzrechten profitieren können.
Welche Unterstützung kann ich bei der Bewerbung erhalten?
Das Integrationsamt und die Agentur für Arbeit bieten verschiedene Unterstützungsmaßnahmen an, darunter Beratung, Coaching und finanzielle Förderung für Arbeitgeber. Auch technische Hilfsmittel und Arbeitsplatzanpassungen können gefördert werden.
Was ist ein Schwerbehindertenausweis?
Ein Schwerbehindertenausweis wird Menschen mit einem Grad der Behinderung (GdB) von mindestens 50 ausgestellt. Er dient als Nachweis der Schwerbehinderung und ermöglicht den Zugang zu verschiedenen Nachteilsausgleichen und Schutzrechten im Arbeitsleben, wie z.B. besonderer Kündigungsschutz und zusätzlicher Urlaub.
Habe ich Anspruch auf besonderen Kündigungsschutz?
Ja, als schwerbehinderter Mensch genießen Sie einen besonderen Kündigungsschutz. Eine Kündigung bedarf der vorherigen Zustimmung des Integrationsamtes. Dieser Schutz gilt jedoch erst nach mindestens sechs Monaten Beschäftigungsdauer.
Welche Vorteile haben Arbeitgeber bei der Einstellung?
Arbeitgeber können von verschiedenen Förderungen profitieren, darunter Eingliederungszuschüsse, Förderung von Arbeitsplatzausstattung und technischen Arbeitshilfen sowie Beratung und Begleitung durch Integrationsämter. Dies kann die Einstellung und Beschäftigung erleichtern.