Feste Anstellung
Operationstechnischer Assistent (m/w/d)
Arbeitszeit
Vollzeit
Berufserfahrung
Ohne Berufserfahrung
Anstellungsart
Feste Anstellung
Veröffentlicht
11.12.2025
Branche
Gesundheit & soziale Dienste
ID: 6100_000140
Die Vitos Orthopädische Klinik Kassel ist eine Fachklinik mit 400 Beschäftigten, 165 Betten und 5 OP-Sälen. Wir bieten ein komplettes Angebot für alle Teilbereiche der operativen und konservativen Therapie und Diagnostik einschließlich CT und MRT. Unsere Spezialgebiete garantieren einen höchsten Leistungsstand in der Orthopädie, Traumatologie und Rheumatologie. Die Fachabteilung für Schmerzmedizin, Manuelle Therapie und Naturheilverfahren erweitert unser Angebot um ein Schmerzzentrum. Mehrere MVZ-Standorte ermöglichen eine enge Verzahnung zwischen ambulanter und stationärer Versorgung zum Vorteil unserer Patient/-innen.
Die vollständige Stellenbeschreibung und Anforderungen finden Sie beim Arbeitgeber.
✓ Zur vollständigen StellenanzeigeAuf einen Blick
Ihre Aufgaben
- ✓ Durchführung operativer und konservativer Therapien sowie Diagnosen.
- ✓ Anwendung modernster bildgebender Verfahren wie CT und MRT.
- ✓ Spezialisierung in den Bereichen Orthopädie, Traumatologie und Rheumatologie.
- ✓ Bereitstellung von Schmerztherapien und Naturheilverfahren in unserem Schmerzzentrum.
Wir bieten
- ✓ Eng vernetzte ambulante und stationäre Patientenversorgung durch mehrere MVZ-Standorte.
- ✓ Hochqualifizierte Fachabteilungen für umfassende medizinische Betreuung.
- ✓ Moderne Ausstattung mit fünf Operationssälen.
- ✓ Umfassendes Therapieangebot in der Schmerzmedizin.
Die Vitos Orthopädische Klinik Kassel ist eine moderne Fachklinik mit 400 Mitarbeitenden und 165 Betten.
Über das Unternehmen
Die Vitos gGmbH in Bad Emstal ist ein herausragender Arbeitgeber, der sich aktiv für Inklusion und Chancengleichheit einsetzt. Mit einem klaren Bekenntnis zur Förderung von Diversität bietet Vitos Menschen mit Schwerbehinderung eine Vielzahl von beruflichen Möglichkeiten. Das Unternehmen überzeugt durch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld und legt großen Wert auf die individuelle Unterstützung seiner Mitarbeiter. Die Vitos gGmbH fördert nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wachstum und das Wohlbefinden jedes Einzelnen. Durch gezielte Maßnahmen und Programme schafft das Unternehmen ein inklusives Klima, in dem sich alle Beschäftigten wohlfühlen und ihr Potenzial entfalten können. Jobsuchende mit Schwerbehinderung finden bei Vitos eine respektvolle und einladende Gemeinschaft, die Vielfalt nicht nur anerkennt, sondern aktiv lebt. Mit umfassenden Integrationsmaßnahmen und einer offenen Unternehmenskultur ist die Vitos gGmbH ein vorbildlicher Partner für alle, die eine Karriere in einem unterstützenden und respektvollen Umfeld anstreben.
📍 Bad Emstal
Standort: Kassel
🗺️ Region: D-PLZ 34
📍 Koordinaten: 51.3122482, 9.4302998
Ähnliche Stellenangebote
Praktikum im Bereich Umweltschutz ab März 2026
Daimler Truck AG
📍 Kassel
⏰ Vollzeit
🏢 Fahrzeugbau/-zulieferer
ÜBER UNS Bei Daimler Truck verändern wir das Transportwesen von heute und erzielen gemeinsam echte W...
Details ansehen →
Leiterin / Leiter für das Sachgebiet Verkehrsüberwachung (w/m/d)
Magistrat der Stadt Kassel
📍 Kassel
⏰ Vollzeit
🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände
Stadt Kassel Personal- und Organisationsamt 34112 Kassel Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwo...
Details ansehen →
eine Netzwerkadministratorin / einen Netzwerkadministrator (w/m/d)
Magistrat der Stadt Kassel
📍 Kassel
⏰ Vollzeit
🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände
Stadt Kassel Personal- und Organisationsamt 34112 Kassel Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwo...
Details ansehen →
IT-Administratorin / einen IT-Administrator im Bereich Windows und IOS (w/m/d)
Magistrat der Stadt Kassel
📍 Kassel
⏰ Vollzeit
🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände
Stadt Kassel Personal- und Organisationsamt 34112 Kassel Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwo...
Details ansehen →
eine Lebensmittelkontrolleurin / einen Lebensmittelkontrolleur (w/m/d)
Magistrat der Stadt Kassel
📍 Kassel
⏰ Vollzeit
🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände
Stadt Kassel Personal- und Organisationsamt 34112 Kassel Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwo...
Details ansehen →
eine Sachbearbeiterin / einen Sachbearbeiter (w/m/d) für die zentrale Koordination und das Controlling des Haushalts- und Rechnungswesens
Magistrat der Stadt Kassel
📍 Kassel
⏰ Vollzeit
🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände
Stadt Kassel Personal- und Organisationsamt 34112 Kassel Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwo...
Details ansehen →Häufig gestellte Fragen
Welche Rechte habe ich als schwerbehinderter Bewerber?
Als schwerbehinderter Mensch haben Sie Anspruch auf besondere Unterstützung im Bewerbungsprozess. Arbeitgeber ab 20 Beschäftigten sind verpflichtet, mindestens 5% ihrer Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen zu besetzen. Sie haben das Recht, Ihre Schwerbehinderung im Bewerbungsprozess offenzulegen, sind dazu aber nicht verpflichtet.
Muss ich meine Schwerbehinderung in der Bewerbung angeben?
Nein, Sie sind nicht verpflichtet, Ihre Schwerbehinderung in der Bewerbung anzugeben. Es kann jedoch von Vorteil sein, da viele Arbeitgeber gezielt nach schwerbehinderten Bewerbern suchen und Sie dadurch von besonderen Förderungen und Schutzrechten profitieren können.
Welche Unterstützung kann ich bei der Bewerbung erhalten?
Das Integrationsamt und die Agentur für Arbeit bieten verschiedene Unterstützungsmaßnahmen an, darunter Beratung, Coaching und finanzielle Förderung für Arbeitgeber. Auch technische Hilfsmittel und Arbeitsplatzanpassungen können gefördert werden.
Was ist ein Schwerbehindertenausweis?
Ein Schwerbehindertenausweis wird Menschen mit einem Grad der Behinderung (GdB) von mindestens 50 ausgestellt. Er dient als Nachweis der Schwerbehinderung und ermöglicht den Zugang zu verschiedenen Nachteilsausgleichen und Schutzrechten im Arbeitsleben, wie z.B. besonderer Kündigungsschutz und zusätzlicher Urlaub.
Habe ich Anspruch auf besonderen Kündigungsschutz?
Ja, als schwerbehinderter Mensch genießen Sie einen besonderen Kündigungsschutz. Eine Kündigung bedarf der vorherigen Zustimmung des Integrationsamtes. Dieser Schutz gilt jedoch erst nach mindestens sechs Monaten Beschäftigungsdauer.
Welche Vorteile haben Arbeitgeber bei der Einstellung?
Arbeitgeber können von verschiedenen Förderungen profitieren, darunter Eingliederungszuschüsse, Förderung von Arbeitsplatzausstattung und technischen Arbeitshilfen sowie Beratung und Begleitung durch Integrationsämter. Dies kann die Einstellung und Beschäftigung erleichtern.