Feste Anstellung
Inside Sales / Telesales B2B (m/w/d)
Arbeitszeit
Vollzeit
Berufserfahrung
Ohne Berufserfahrung
Anstellungsart
Feste Anstellung
Veröffentlicht
27.01.2026
Branche
Druck-, Papier- und Verpackungsindustrie
Hoffmann Verpackung gehört zu den größten Anbietern für Versand- und Schutzverpackungen in Deutschland. Mit 7 Standorten in Deutschland und der Schweiz beliefern wir sowohl namenhafte Unternehmen aus dem Bereich E-Commerce als auch klassische Industrieunternehmen. Wir sind ein dynamisches, wachsendes Familienunternehmen und arbeiten seit über 100 Jahren mit heute rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern täglich daran unsere Kunden bestmöglich zu bedienen.
Inside Sales / Telesales B2B (m/w/d)
- Erding, Bayern
- Tele Sales
- 7l34m
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Carl Bernh. Hoffmann GmbH & Co. KG
Die Carl Bernh. Hoffmann GmbH & Co. KG aus Wetter (Ruhr) ist ein engagierter Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Inklusion großschreibt. Das Unternehmen setzt sich aktiv dafür ein, Menschen mit Schwerbehinderung in den Arbeitsprozess zu integrieren und eine inklusive Arbeitsumgebung zu schaffen. Durch gezielte Maßnahmen und individuelle Unterstützung ermöglicht die Hoffmann GmbH ihren Mitarbeitenden mit Schwerbehinderung, ihr volles Potenzial auszuschöpfen und wertvolle Beiträge zu leisten. Das Unternehmen glaubt fest daran, dass Vielfalt und unterschiedliche Perspektiven eine Bereicherung für das Team darstellen. Bei Carl Bernh. Hoffmann wird jeder Mitarbeiter geschätzt und in seiner Einzigartigkeit gefördert, was zu einem harmonischen und produktiven Arbeitsklima führt. Jobsuchende mit Schwerbehinderung finden hier nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern auch ein Umfeld, in dem sie respektiert und unterstützt werden. Darüber hinaus bietet die Carl Bernh. Hoffmann GmbH & Co. KG attraktive Entwicklungsmöglichkeiten, die es allen Mitarbeitenden ermöglichen, ihre Karriere aktiv zu gestalten. Engagierte und talentierte Fachkräfte, die auf der Suche nach einem inklusiven Arbeitgeber sind, werden hier fündig.
📍 Wetter (Ruhr)
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Alle 2 Jobs anzeigen →Standort: Erding
🗺️ Region: D-PLZ 85
📍 Koordinaten: 48.3000984, 11.9082003
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Welche Rechte habe ich als schwerbehinderter Bewerber?
Als schwerbehinderter Mensch haben Sie Anspruch auf besondere Unterstützung im Bewerbungsprozess. Arbeitgeber ab 20 Beschäftigten sind verpflichtet, mindestens 5% ihrer Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen zu besetzen. Sie haben das Recht, Ihre Schwerbehinderung im Bewerbungsprozess offenzulegen, sind dazu aber nicht verpflichtet.
Muss ich meine Schwerbehinderung in der Bewerbung angeben?
Nein, Sie sind nicht verpflichtet, Ihre Schwerbehinderung in der Bewerbung anzugeben. Es kann jedoch von Vorteil sein, da viele Arbeitgeber gezielt nach schwerbehinderten Bewerbern suchen und Sie dadurch von besonderen Förderungen und Schutzrechten profitieren können.
Welche Unterstützung kann ich bei der Bewerbung erhalten?
Das Integrationsamt und die Agentur für Arbeit bieten verschiedene Unterstützungsmaßnahmen an, darunter Beratung, Coaching und finanzielle Förderung für Arbeitgeber. Auch technische Hilfsmittel und Arbeitsplatzanpassungen können gefördert werden.
Was ist ein Schwerbehindertenausweis?
Ein Schwerbehindertenausweis wird Menschen mit einem Grad der Behinderung (GdB) von mindestens 50 ausgestellt. Er dient als Nachweis der Schwerbehinderung und ermöglicht den Zugang zu verschiedenen Nachteilsausgleichen und Schutzrechten im Arbeitsleben, wie z.B. besonderer Kündigungsschutz und zusätzlicher Urlaub.
Habe ich Anspruch auf besonderen Kündigungsschutz?
Ja, als schwerbehinderter Mensch genießen Sie einen besonderen Kündigungsschutz. Eine Kündigung bedarf der vorherigen Zustimmung des Integrationsamtes. Dieser Schutz gilt jedoch erst nach mindestens sechs Monaten Beschäftigungsdauer.
Welche Vorteile haben Arbeitgeber bei der Einstellung?
Arbeitgeber können von verschiedenen Förderungen profitieren, darunter Eingliederungszuschüsse, Förderung von Arbeitsplatzausstattung und technischen Arbeitshilfen sowie Beratung und Begleitung durch Integrationsämter. Dies kann die Einstellung und Beschäftigung erleichtern.