Feste Anstellung
Ingenieur – Experte Projektsteuerung (w/m/d)
Arbeitszeit
Vollzeit
Berufserfahrung
Mit Berufserfahrung
Anstellungsart
Feste Anstellung
Veröffentlicht
20.05.2026
Branche
Baugewerbe/-industrie
Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieurin oder Ingenieur.
Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Zur Unterstützung unseres Teams Großbrücken in Düsseldorf suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Ingenieur – Experte Projektsteuerung (w/m/d).
Die vollständige Stellenbeschreibung und Anforderungen finden Sie beim Arbeitgeber.
✓ Zur vollständigen StellenanzeigeÜber das Unternehmen
Weitere Jobs bei Die Autobahn GmbH des Bundes
Volljurist / Syndikusrechtsanwalt (m/w/d)
Ingenieur Baumanagement (w/m/d)
Techniker (w/m/d) Verkehrs- und Tunnelüberwachung
Standort: Düsseldorf
🗺️ Region: D-PLZ 40
📍 Koordinaten: 51.2211266, 6.7941351
Ähnliche Stellenangebote
Ständige Stellvertretung (w/m/d) der Geschäftsbereichsleitung Personal und Organisation
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW
📍 Düsseldorf
⏰ Homeoffice möglich
🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände
Die Zentrale in Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB N...
Details ansehen →
Facility Managerin / Facility Manager (w/m/d) für das Vertragsmanagement von technischen Gebäudemanagementleistungen
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW
📍 Düsseldorf
⏰ Homeoffice möglich
🏢 Öffentlicher Dienst & Verbände
Die Niederlassung Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB...
Details ansehen →
Werkstudent Product Management Home Access (m/w/d) in Düsseldorf
Vodafone GmbH
📍 Düsseldorf
⏰ Teilzeit
🏢 Telekommunikation
Als innovativer Technologie- und Dienstleistungskonzern steht Vodafone Deutschland für Kommunikation...
Details ansehen →
Ingenieur Baumanagement (w/m/d)
Die Autobahn GmbH des Bundes
📍 Düsseldorf
⏰ Vollzeit
🏢 Baugewerbe/-industrie
Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit d...
Details ansehen →
Praktikant im Strat. Geschäftskundenmarketing für Mobilfunk,Festnetz&Unified Comm. (m/w/d) in Düss.
Vodafone GmbH
📍 Düsseldorf
⏰ Vollzeit
🏢 Telekommunikation
Als innovativer Technologie- und Dienstleistungskonzern steht Vodafone Deutschland für Kommunikation...
Details ansehen →
Gruppenleiter:in (m/w/d) Fachbereichsbetreuung Stabsprozesse und Aufbauorganisation
Stadtsparkasse Düsseldorf
📍 Düsseldorf
⏰ Homeoffice möglich
🏢 Banken
Häufig gestellte Fragen
Welche Rechte habe ich als schwerbehinderter Bewerber?
Als schwerbehinderter Mensch haben Sie Anspruch auf besondere Unterstützung im Bewerbungsprozess. Arbeitgeber ab 20 Beschäftigten sind verpflichtet, mindestens 5% ihrer Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen zu besetzen. Sie haben das Recht, Ihre Schwerbehinderung im Bewerbungsprozess offenzulegen, sind dazu aber nicht verpflichtet.
Muss ich meine Schwerbehinderung in der Bewerbung angeben?
Nein, Sie sind nicht verpflichtet, Ihre Schwerbehinderung in der Bewerbung anzugeben. Es kann jedoch von Vorteil sein, da viele Arbeitgeber gezielt nach schwerbehinderten Bewerbern suchen und Sie dadurch von besonderen Förderungen und Schutzrechten profitieren können.
Welche Unterstützung kann ich bei der Bewerbung erhalten?
Das Integrationsamt und die Agentur für Arbeit bieten verschiedene Unterstützungsmaßnahmen an, darunter Beratung, Coaching und finanzielle Förderung für Arbeitgeber. Auch technische Hilfsmittel und Arbeitsplatzanpassungen können gefördert werden.
Was ist ein Schwerbehindertenausweis?
Ein Schwerbehindertenausweis wird Menschen mit einem Grad der Behinderung (GdB) von mindestens 50 ausgestellt. Er dient als Nachweis der Schwerbehinderung und ermöglicht den Zugang zu verschiedenen Nachteilsausgleichen und Schutzrechten im Arbeitsleben, wie z.B. besonderer Kündigungsschutz und zusätzlicher Urlaub.
Habe ich Anspruch auf besonderen Kündigungsschutz?
Ja, als schwerbehinderter Mensch genießen Sie einen besonderen Kündigungsschutz. Eine Kündigung bedarf der vorherigen Zustimmung des Integrationsamtes. Dieser Schutz gilt jedoch erst nach mindestens sechs Monaten Beschäftigungsdauer.
Welche Vorteile haben Arbeitgeber bei der Einstellung?
Arbeitgeber können von verschiedenen Förderungen profitieren, darunter Eingliederungszuschüsse, Förderung von Arbeitsplatzausstattung und technischen Arbeitshilfen sowie Beratung und Begleitung durch Integrationsämter. Dies kann die Einstellung und Beschäftigung erleichtern.